Cambios en el directorio: cuando los más jóvenes toman la palabra (Gestión)
Resumen
En industrias como la banca, seguros y energía, asimismo, lo usual es que los directores tengan como promedio 55 años. Esto se debe, según el ejecutivo, a que muchas organizaciones están buscando personas con una experiencia reciente y sólida en tranEn industrias como la banca, seguros y energía, asimismo, lo usual es que los directores tengan como promedio 55 años. Esto se debe, según el ejecutivo, a que muchas organizaciones están buscando personas con una experiencia reciente y sólida en transformación digital. Estos perfiles suelen caracterizarse por su orientación hacia la tecnología, el emprendimiento, una marcada preocupación social y un compromiso con la sostenibilidad del planeta, comenta Elsa Del Castillo, profesora de Pacífico Business School. ... Leer más